追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面幸?！綎|公司工會(huì)在行動(dòng)

為貫徹落實(shí)山東公司 2024 年工作會(huì)議精神，踐行“追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面幸福”的經(jīng)營(yíng)理念，認(rèn)真履行工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾的基本職責(zé)，山東公司工會(huì)通過成立文體俱樂部、建設(shè)“愛心媽媽小屋”、舉辦會(huì)員集體生日會(huì)等方式為職工提供精準(zhǔn)、貼心服務(wù)，增強(qiáng)職工的幸福感、獲得感、歸屬感。

成立文體俱樂部

為加強(qiáng)公司精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，豐富職工的業(yè)余文化生活，使職工在繁忙的工作之余放松身心，展現(xiàn)新時(shí)代“中檢人”積極向上的精神風(fēng)貌，綜合考慮文體項(xiàng)目的普及性、職工的參與度、開展活動(dòng)的便利性以及安全、成本等因素，山東公司工會(huì)成立羽毛球、乒乓球、籃球、足球、游泳等 5個(gè)俱樂部，各俱樂部設(shè)負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)人各1名，定期開展系列文體活動(dòng)。

5月18日，山東公司足球俱樂部與青島海關(guān)技術(shù)中心開展九人制足球友誼賽。此次活動(dòng)為大家搭建了一個(gè)強(qiáng)身健體、切磋球技、溝通交流的平臺(tái)，員工們以球會(huì)友，增進(jìn)了友誼，在提高團(tuán)隊(duì)凝聚力的同時(shí)，加強(qiáng)了與海關(guān)的業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)。

建設(shè)“愛心媽媽小屋”

參照青島市總工會(huì)《女職工關(guān)愛服務(wù)陣地建設(shè)管理辦法(試行)》通知要求，結(jié)合山東公司實(shí)際，遵循因地制宜原則，充分考慮“四期”女性特點(diǎn)，山東公司工會(huì)在公司10樓建設(shè)“愛心媽媽小屋”，提供“四期”女性所需場(chǎng)所、物品，為女職工提供溫馨港灣，彰顯小屋大愛。

舉辦會(huì)員集體生日會(huì)

2024年3月起，山東公司工會(huì)于每月第二周周五定期舉辦會(huì)員集體生日會(huì)，邀請(qǐng)當(dāng)月過生日的會(huì)員參加，大家一起唱生日歌、吹蠟燭、吃蛋糕，互相祝福，工會(huì)還為大家精心準(zhǔn)備了鮮花、盆栽等禮物。集體生日會(huì)的舉辦，讓大家的工作和生活更加松弛有度，更有儀式感、幸福感。

下一步，山東公司工會(huì)將始終踐行“追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面的幸?！苯?jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持以職工為本，不斷探索服務(wù)職工的新方法、新途徑，扎扎實(shí)實(shí)為職工做好事、辦實(shí)事、解難事，全心全意當(dāng)好職工的“娘家人”。